如今越来越多的在职人员选择就读在职研究生来提升自己的能力,其中就有一些考生想知道管理心理与组织行为学在职博士怎么考。目前想要学习管理心理与组织行为学在职博士的学员有很多,报考条件和考试形式等都有固定的规定,考生可以提前有所了解。
管理心理与组织行为学在职博士属于劳动经济学在职博士,培养既能全面了解经济学和管理学,又能系统掌握现代创新管理与操作实务的高级实用型人才。除了需要具备组织管理、薪酬激励、企业文化等基本的人力资源管理能力外,还应该拓宽管理视野,掌握帮助员工提升心理资本的方法和技术,引导员工以积极的情绪投入工作,从而激发团队活力和激情,促进工作绩效提升。
在职博士报名条件是:
1、拥有硕士学位或具备在职学习并取得一定科研成果的专业人士;
2、本科毕业但具有3年以上高管经验优秀者可酌情录取;
3、年龄一般不超过50周岁。
在职博士学习方式是:每月集中授课一次,每次2天(周六、周日)。
管理心理与组织行为学在职博士学习内容有经济学前沿、西方经济学、公司治理、战略人力资源管理、全面绩效管理、薪酬理论与制度设计、领导力与战略创新、人才评测与人岗匹配、公共政策、社会保障与治理、领导科学与艺术、高效领导执行力等。