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目前在职研究生招生专业越来越齐全，很多专业开设不同方向课程供学员灵活学习。劳动就业保障研究作为一大热门报考方向，每年受到不少学员的追捧。想通过学习可实现专业技能的提升、获取亮眼的学习背景，谋求更好的就业机会。那么劳动就业保障研究在职研究生好找工作吗？

一、就业前景

1、就业方向广阔：劳动就业保障研究属于社会保障在职研究生，通过课程学习学员可有扎实的经济与管理理论基础和宽广的知识面，掌握现代管理技术与方法，有较强的社会适应性、组织实践能力和协作创新精神，并具有较熟练的外语水平，毕业后能够在国家劳动与社会保障管理与政策研究部门、民政管理部门、医疗卫生组织、大型企事业单位人力资源部门、科研机构、高等院校以及保险公司从事社会保障理论与政策研究、社会保障事务管理、以及教学工作。

2、受用人单位青睐：攻读人员能掌握课程知识，专业水平得到显著提升。进修者在求职过程中，比拥有本科学历者有优势，因此比较好找工作。

二、报名条件

采取同等学力申硕的招生方式，可免试入学，分为课程学习和申硕两个部分，在职研究生报名条件如下：

1、课程学习：学员自身拥有不低于大专的学历，即可在全年任意时间通过院校官网进行报名。

2、申硕：本科毕业并获取学士学位满三年的学员可申请硕士学位，申硕成功后可以获得院校颁发的硕士学位证书。证书受国家承认、社会认可，在学位网可查，含金量高，在学员以后的就业、升职、评定职称等方面都是重要凭证。

综上所述，劳动就业保障研究在职研究生涵盖丰富的专业知识，就业范围涉及的领域十分的广泛，学员完成学习，进修者拥有较高的专业水平，申硕成功后可获得硕士学位证书，从而拓宽就业面。