甘肃农业大学劳动与社会保障专业在职研究生以保险实务为导向,体现农科院校学科与专业特色,以农村养老保险为重点,培养具备劳动与社会保障等方面的基本理论、基本知识和基本技能,能在政府劳动与社会保障部门、医疗卫生机构、社会团体、农村企事业单位、基层社区及其它相关的部门或单位从事与社会保障相关的管理与服务工作的应用型人才。
甘肃农业大学在职研究生培养特色主要体现在紧紧围绕“三农”问题,在课程体系设置中体现复合型特色。除按照教指委规定设置核心课程之外,在专业选修课设置中,紧扣专业培养目标定位,以农村社会保障(农村养老保险、农村医疗保险、农村自然灾害救助、农民救助与福利)为主要特色,分别设置两个模块供学生选择,根据学生选择进行分类培养。第一个模块以农村公共部门管理岗位就业为导向,重视管理知识、方法等综合技能的培养;第二个模块以农村企业事业单位就业为导向,加强农村养老、医疗、工伤、失业、生育、保险等专业实践环节实训,提高学生专业实践技能。通过分类培养,以形成专业特色,增强专业竞争力。
甘肃农业大学在职研究生主干课程:管理学原理、微观经济学、宏观经济学、社会学原理、公共管理学、组织行为学、电子商务与政务、应用统计学、公共经济学、劳动经济学、风险管理、社会保障原理、社会救助与社会福利、社会保障基金管理、社会保险学、人力资源开发与管理、社会保障国际比较、农村养老保险、农村医疗保险、农村自然灾害救助。